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한전KPS, 인권경영 실천과 직장내 괴롭힘 근절 다짐 선포

  • 권희진 기자
  • 승인 2019.10.22  17:21:34
  • 8면
  • 댓글 0
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- 인권경영헌장 및 실천강령 제정, 인간의 존엄과 가치 중시 이행 다짐

   
▲ ‘한전KPS 인권경영헌장 선포식’에서 김범년 사장(사진 오른쪽 앞)과 김병관 노조위원장(사진 오른쪽 뒤)이 노사 대표들과 이에 대한 실천을 다짐하는 선서를 하고 있다.사진=한전KPS
[일간투데이 권희진 기자] 발전설비정비 전문회사인 한전KPS가 최근 사회적 관심이 집중되고 있는 인권과 윤리경영에 대한 의식과 기준을 높여가기 위한 인권경영 실천에 나섰다.

한전KPS는 10월 21일 광주전남혁신도시(전남 나주시 소재)에 위치한 본사 빛가람홀에서 김범년 사장을 비롯한 회사 임직원과 협력사 관계자 등 200여 명이 참석한 가운데 ‘인권경영헌장 및 직장 내 괴롭힘 근절 선포식’을 개최했다.

특히, 노사공동으로 진행된 이번 선포식에서 한전KPS 노사 대표는 인권경영과 직장 내 괴롭힘 근절에 대한 선언문을 낭독하고 공정문화 확산, 존중과 배려의 조직문화 정착을 위한 실천의지를 다짐했다. 또한 외부 전문강사를 초빙해 인권경영과 직장 내 괴롭힘 근절에 관한 교육도 시행했다.

한편, 한전KPS는 발전 및 송전설비 정비기술 전문화를 통해 전력의 안정적 공급에 기여하는 공기업으로, 앞으로도 공정한 문화 확산, 임직원을 비롯한 회사 이해관계자의 인권보호와 증진을 위한 인권경영을 지속적으로 펼쳐나갈 계획이다.

권희진 기자 press80@dtoday.co.kr

<저작권자 © 일간투데이 무단전재 및 재배포금지>


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